École de commerce de Troyes : formation en management

Pôle recherche

Les classements

Meilleur école pour sa qualité de recherche

Nous trouver

  • Campus Brossolette
    217 avenue Pierre Brossolette

  • Campus St. Martin
    13, boulevard Henri Barbusse

  • Campus Marie Curie
    18 avenue des Lombards

Contactez-nous

Julien DE FREYMAN

Enseignant-chercheur au département Innovation & Entrepreneuriat, Julien est docteur ès Sciences de Gestion (I.A.E. de Brest). Son travail doctoral a modélisé la période de transition dans les opérations de reprise externe (mention très honorable avec les félicitations du jury à l'unanimité). Ses recherches ont été publiées dans des revues à comité de lecture telles que la Revue Française de Gestion et la Revue des Sciences de Gestion, mais également au sein d'ouvrages collectifs chez différents éditeurs (Gower Publishing Limited, L'Harmattan, EMS, etc.). Il participe régulièrement à des conférences internationales sur l'entrepreneuriat telles que l'ICSB, le RENT et l'AGSE. Julien exerce enfin des activités de révision pour des revues francophones (RIPME et Gestion 2000).

DE FREYMAN Julien et RICHOMME-HUET Katia (2012), "Les fragilités liées à la personnalisation de la transmission ", La démarche stratégique: entreprendre et croître

DE FREYMAN Julien et RICHOMME-HUET Katia (2011), "Father-Daughter Succession in France: the ONET Group case study", “Father-Daughter Succession Issues in Family Business: A Cross-Cultural Perspective”

DE FREYMAN Julien et PATUREL Robert et RICHOMME-HUET Katia (2011), "L’enjeu social et sociétal de la transmission d’entreprises", Journal of Social Management

DE FREYMAN Julien et RICHOMME-HUET Katia et PATUREL Robert (2011), "L’artisanat entre réseaux formels et informels : une lecture par les logiques dominantes de la réalité ", L'artisanat et la dynamique de réseaux , pp 141-164

DE FREYMAN Julien et D'ANDRIA Aude et RICHOMME-HUET Katia (2011), "Transmission d’entreprise : entre rupture et continuité", Cas de stratégie de PME et d'entrepreneuriat , n°2 , pp 31-70

DE FREYMAN Julien et RICHOMME-HUET Katia (2010), "Entreprises familiales et phénomène successoral : pour une approche intégrée des modes de transmission", Revue Française de Gestion , n°200 , pp 161-179

DE FREYMAN Julien et BIGA-DIANBEIDOU Mahamadou et NLEMVO Frédéric et HALLEY DES FONTAINES Matthieu (2009), "Les trajectoires de croissance des jeunes TPE de services : une étude exploratoire ", Le Grand Livre de l’Economie PME , n°4

DE FREYMAN Julien et RICHOMME-HUET Aude (2009), "Les obstacles au transfert du « réseau social » dans la transmission de l’entreprise artisanale familiale", La Revue des Sciences de Gestion, Vol. 3-4 , n°237-238 , pp 85-93

DE FREYMAN Julien et RICHOMME-HUET Katia (2008), "L’influence des relations interpersonnelles sur la structuration de la coopération artisanale : une approche exploratoire qualitative", Les relations interorganisationnelles des PME

Groupe ESC Troyes (2008-2012, Programme ESC 2ème et 3ème année, Programme ENVOL 4ème année) : Gestion entrepreneuriale, Young Enterprise Project, Accompagnement des projets innovants, Entreprendre dans le tourisme, Actions entrepreneuriales, Diagnostic Stratégique à l'international.

IAE de Toulon (2002-2007, Licence, Master 1ère et 2ème année) : Politique générale d'entreprise, Stratégie d'entreprise, Théorie des organisations.

Journal of Social Business Management Theoretical Best Paper Award Finalist (avec K. Richomme-Huet, 2010), Cincinnati, Ohio.

Membre de l'International Council for Small Business.
Membre de l'Académie de l'Entrepreneuriat et de l'Innovation.
Membre de l'Association Internationale de Recherche en Entrepreneuriat et en PME.


Actualités